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- 集團概況
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集團簡介
江蘇省大型國有獨資，注冊資本金30億元人民幣，資產(chǎn)總額182億元，所屬二級經(jīng)營機構(gòu)41家
董事長致辭中江國際愿與您攜手合作、共創(chuàng)未來!
領導關懷心系員工、親切問候。
管理團隊海外發(fā)展的創(chuàng)業(yè)者和先行者
組織機構(gòu)科學、規(guī)范的扁平化組織架構(gòu)，提升集團運營效率和質(zhì)量。
發(fā)展戰(zhàn)略一個目標、兩個方向、三大定位、三大任務、四大板塊、五大戰(zhàn)略
集團資質(zhì)建筑工程施工總承包特級、行業(yè)設計甲級等32項經(jīng)營資質(zhì)。
集團榮譽連續(xù)27年被美國《工程新聞記錄》評為“全球最大的250家承包商”
合作伙伴攜手共進 真誠合作 互利共贏
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- 新聞中心
- 法治中江
- 業(yè)務領域
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國際工程
在世界上100多個國家和地區(qū)開展業(yè)務，在30多個國家和地區(qū)設立分子公司、辦事處。
國內(nèi)工程覆蓋全國20多個省（市、自治區(qū)），具備工程咨詢、設計、施工、運營維護等一條龍實施能力。
投資服務形成了工程咨詢業(yè)務、投融資業(yè)務、產(chǎn)業(yè)運營業(yè)務、資產(chǎn)管理運營業(yè)務的“1+2+3+1”的產(chǎn)業(yè)格局，具備城鎮(zhèn)綜合建設服務能力。
國際貿(mào)易中江國際建筑設計院成立于2013年，擁有國家建筑設計行業(yè)甲級設計資質(zhì)。
設計院中江國際建筑設計院成立于2013年，擁有國家建筑設計行業(yè)甲級設計資質(zhì)。
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- 科技創(chuàng)新
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科技戰(zhàn)略
科技創(chuàng)新，永無止境！
科技進步依靠科技進步,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展!
BIM數(shù)字化、可視化、虛擬化。
裝配式建筑創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌，鑄一流企業(yè)
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- 企業(yè)文化
- 黨的建設
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黨建工作
政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識
紀律監(jiān)督弘揚清風正氣 建設廉潔文化
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- 人力資源
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人才戰(zhàn)略
培養(yǎng)造就數(shù)量適當、結(jié)構(gòu)合理、梯次分明、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊伍
人才招聘面向社會及各高等院校誠聘天下英才。
教育培訓以建立學習型企業(yè)為目標，加強對管理人才和專業(yè)技術(shù)人才的繼續(xù)教育工作。
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地址：中國江蘇省南京市北京西路5號
中江國際集團公司召開內(nèi)控、風控、合規(guī)“三位一體”體系建設推進暨合規(guī)管理工作會議
為進一步推進內(nèi)部控制、風險管理和誠信合規(guī)“三位一體”體系建設，提升整體管控和風險防范能力，促進合規(guī)經(jīng)營，9月26日下午，中江國際集團公司在總部8樓會議室召開內(nèi)控、風控、合規(guī)“三位一體”體系建設推進暨合規(guī)管理工作會議。
集團公司總經(jīng)理宋勤波發(fā)表講話，要求把此項工作作為集團公司管理創(chuàng)新的舉措認真落實，各單位要從提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認識“三位一體”體系建設的重要性，通過建立標準規(guī)范、運行高效的制度體系，保障集團公司規(guī)范運營、實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展的目標。各單位要密切配合，與外聘專業(yè)團隊共同做好“三位一體”體系建設工作，按照確定的時間節(jié)點完成各項任務。宋總還特別要求各單位須將合規(guī)管理融入到日常經(jīng)營管理過程中，對違規(guī)事件嚴肅問責。
“三位一體”體系建設外聘專業(yè)團隊負責人李心合教授結(jié)合對集團公司現(xiàn)有制度的評估分析、運營風險點的排查，為大家闡述了“三位一體”體系建設的總體目標、流程再造思路以及目前推進過程中需要解決的實際問題。
在隨后召開的合規(guī)管理工作會議上，建設集團合規(guī)官夏曉東和贊比亞公司總經(jīng)理鄧亞軍從不同角度分享了合規(guī)管理工作主要做法和體會。
法律合規(guī)部對近期合規(guī)管理重點工作進行了通報。希望各單位在工作中要把握“重在完善制度建設、重在強化合規(guī)意識、重在加強合規(guī)檢查”的要求，對照年度合規(guī)工作計劃，抓緊落實各項任務。
集團公司“三位一體”體系建設的策劃者、推動者、集團公司首席合規(guī)官黃如庚副經(jīng)理進一步強調(diào)：“三位一體”體系建設是集團公司“補短板”的一項重要基礎性工作，實現(xiàn)“千億中江”夢想的現(xiàn)實需要，同時也是保護干部的需要。要求大家立足自我，加強考核評價，扎實推進，同時再次要求各單位總結(jié)經(jīng)驗教訓，以“三位一體”體系建設為保障，全面促進集團公司合規(guī)經(jīng)營。
集團公司分子公司“三位一體”體系建設工作負責人及專員、合規(guī)專員、財務部門負責人，集團公司合規(guī)委員會成員，總部各部門負責人共133人參加會議，海外二級機構(gòu)相關人員通過視頻系統(tǒng)參加會議。